สถาบันพัฒนาฝีมือแรงงาน ไวเออร์ แอนด์ ไวร์เลส9 เชียงใหม่ร่วมมือกับบริษัทไวเออร์ แอนด์ ไวร์เลส จำกัด ผู้ให้บริการติดตั้งระบบเครือข่ายบ้านพักอาศัยเครือข่าย TURE ภาคเหนือจากจังหวัดเชียงราย ลำปาง เชียงใหม่พัฒนาศักยภาพแรงงานช่างเดินสายสัญญาณอินเตอร์เน็ต จำนวน 53 คน โดยการฝึกอบรม (Up Skill) เพื่อพัฒนาทักษะฝีมือ ก่อนเข้าสู่กระบวนการทดสอบมาตรฐานฝีมือแรงงาน และการประเมินความรู้ความสามารถ กระบวนการทั้งหมดนี้ มีวัตถุประสงค์เพื่อให้ช่างได้มีทักษะความรู้ในงานและในส่วนที่เกี่ยวข้อง มีฝีมือได้ตามมาตรฐานฝีมือแรงงานเป็นที่ยอมรับและสามารถทำงานได้อย่างถูกต้องปลอดภัย
นางณฐมน ปัทมะสุคนธ์ ผู้อำนวยการสถาบันพัฒนาฝีมืองาน 19 เชียงใหม่ เปิดเผยว่าได้ร่วมมือกับบริษัท ไวเออร์ แอนด์ ไวร์เลส จำกัด เพื่อ Up Skill ต่อยอดความรู้ และทักษะฝีมือ ให้กับพนักงาน 53 คน กำหนดดำเนินการ จำนวน 3 รุ่น โดยจัดฝึกยกระดับฝีมือ หลักสูตร ช่างไฟฟ้าภายในอาคารระดับ 1 จำนวน 18 ชั่วโมง เมื่อผ่านการฝึกอบรมก็จะนำเข้าสู่กระบวนการทดสอบมาตรฐานฝีมือแรงงานแห่งชาติ ผู้ที่ผ่านการทดสอบฯ จะได้เข้ารับการประเมินความรู้ความสามารถ ต่อไป ซึ่งในรุ่นที่ 1 ได้ดำเนินการ จำนวน 20 คน ฝึกอบรมระหว่างวันที่ 6 - 8 ธันวาคม 2565 ทดสอบมาตรฐานฝีมือแรงงานแห่งชาติ ในวันที่ 9 ธันวาคม 2565 และเข้ารับการประเมินความรู้ความสามารถ เมื่อวันที่ 12 มกราคม 2566 และขณะนี้กำลังการดำเนินการ รุ่นที่ 2 จำนวน 16 คน ฝึกอบรมระหว่างวันที่ 9 - 11 มกราคม 2566 เข้ารับการทดสอบมาตรฐานฝีมือแรงงานแห่งชาติ ในวันที่ 12 มกราคม 2566 และสำหรับผู้ที่ผ่านการทดสอบมาตรฐานฝีมือแรงงานแห่งชาติจะได้เข้ารับการประเมินความรู้ความสามารถต่อไป และสำหรับรุ่นที่ 3 จำนวน 17 คน กำหนดดำเนินการในวันที่ 16 - 19 มกราคม 2566 ทั้งนี้ การร่วมมือดังกล่าวเกิดจากการที่ สถาบันพัฒนาฝีมือแรงงาน 19 เชียงใหม่ และบริษัท ไวเออร์ แอนด์ ไวร์เลส จำกัด ได้ตระหนักถึงความสำคัญถึงการพัฒนาศักยภาพแรงงานเพื่อให้ช่างมีความรู้ มีทักษะฝีมือที่ได้มาตรฐาน สามารถทำงานได้อย่างถูกต้อง แม่นยำ ปลอดภัย สร้างความมั่นใจให้กับลูกค้าที่ใช้บริการ
สถาบันพัฒนาฝีมือแรงงาน 19 เชียงใหม่ร่วมมือกับบริษัทไวเออร์ แอนด์ ไวร์เลส จำกัด ผู้ให้บริการติดตั้งระบบเครือข่ายบ้านพักอาศัยเครือข่าย TURE ภาคเหนือจากจังหวัดเชียงราย ลำปาง เชียงใหม่พัฒนาศักยภาพแรงงานช่างเดินสายสัญญาณอินเตอร์เน็ต จำนวน 53 คน โดยการฝึกอบรม (Up Skill) เพื่อพัฒนาทักษะฝีมือ ก่อนเข้าสู่กระบวนการทดสอบมาตรฐานฝีมือแรงงาน และการประเมินความรู้ความสามารถ กระบวนการทั้งหมดนี้ มีวัตถุประสงค์เพื่อให้ช่างได้มีทักษะความรู้ในงานและในส่วนที่เกี่ยวข้อง มีฝีมือได้ตามมาตรฐานฝีมือแรงงานเป็นที่ยอมรับ
อธิบดีกรมพัฒน์ มอบหมายรองฯ ลงพื้นที่สมุทรปราการ เร่งเสริมทักษะแรงงาน รองรับอุตสาหกรรมในพื้นที่
—
รองอธิบดีกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน ลงพื้นที่ตรวจเยี่ยมและติดตาม...
เลขาอารี เดินหน้าอัพสกิลแรงงานอิสระ 10 หลักสูตร พร้อมมอบเครื่องมือสร้างอาชีพ เสริมรายได้
—
นายพิพัฒน์ รัชกิจประการ รัฐมนตรีว่าการกระทรวงแรงงาน มอบหมายให้น...
อธิบดีเดชา ลุยงาน Upskill รองรับการทำงานสมัยใหม่ เน้นทักษะดิจิทัล
—
นายเดชา พฤกษ์พัฒนรักษ์ อธิบดีกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน เยี่ยมชมและให้กำลังใจผู้เข้ารับการฝึก...
Q-CON เดินหน้าสร้างความยั่งยืนผ่านโครงการ Q-CON Train U : เสริมทักษะช่างไทยเพื่ออนาคตที่แข็งแกร่งและยั่งยืน
—
บริษัท ควอลิตี้คอนสตรัคชั่นโปรดัคส์ จำกัด (ม...
"พิพัฒน์" กระตุ้นแรงงานทักษะ โลจิสติกส์-ดิจิทัล ป้อนงานภาคใต้ ส่งเลขาอารี เปิดฝึกอบรม พร้อมทดสอบมาตรฐานฝีมือ จ.สงขลา
—
นายอารี ไกรนรา เลขานุการรัฐมนตรีว่า...
สพร.42 หนองคาย ตรวจเยี่ยมสถานประกอบกิจการ
—
สพร.42 หนองคาย ตรวจเยี่ยมสถานประกอบกิจการที่มีลูกจ้างตามพระราชบัญญัติส่งเสริมการพัฒนาฝีมือแรงงาน พ.ศ. 2545 ...
สพร.42 หนองคาย มอบหนังสือรับรองมาตรฐานฝีมือแรงงานของผู้ประกอบอาชีพ ตามพระราชบัญญัติส่งเสริมการพัฒนาฝีมือแรงงาน พ.ศ.2545 มาตรา 26
—
นางจิรนันท์ ยิ่งล้ำ ผู้...
สพร. 42 หนองคาย มอบใบอนุญาตเป็นผู้ดำเนินการทดสอบมาตรฐานฝีมือแรงาน สาขา ช่างบำรุงรักษารถยนต์ ระดับ 1
—
วันที่ 24 ตุลาคม 2567 เวลา 09.00 น. นางจิรนันท์ ยิ่ง...
อีมิแน้นท์แอร์ จับมือ คิวช่าง จัดอบรมหลักสูตรช่างแอร์ ยกระดับความเป็นมืออาชีพ
—
อีมิแน้นท์แอร์ จับมือ คิวช่าง และกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน จัดอบรมหลักสูตรยกระดั...