สมาคมส่งเสริมสถาบันกรรมการบริษัทไทย (IOD) เปิดตัว "แนวปฏิบัติที่ดีสำหรับคณะกรรมการเกี่ยวกับการสืบทอดตำแหน่งและการกำกับดูแลการบริหารบุคลากร" ผ่านกิจกรรม Independent Director Forum ภายใต้หัวข้อ "Inside CEO Succession: Essential Guide for Board" โดยได้รับเกียรติจากคุณกอบกาญจน์ วัฒนวรางกูร ประธานกรรมการ (ที่ 3 จากขวา) และคุณขัตติยา อินทรวิชัย ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร (ที่ 3 จากซ้าย) จากธนาคารกสิกรไทย จำกัด (มหาชน) คุณชนินทธ์ โทณวณิก รองประธานกรรมการ (ขวา) และคุณศุภจี สุธรรมพันธุ์ ประธานเจ้าหน้าที่บริหารกลุ่ม (ที่ ศุภจี สุธรรมพันธุ์ จากขวา) จากบริษัท ดุสิตธานี จำกัด (มหาชน) มาร่วมแลกเปลี่ยนประสบการณ์ในกระบวนการสรรหา CEO ของทั้งสององค์กร ซึ่งมีลักษณะการสืบทอดตำแหน่งและกระบวนการสรรหา CEO ที่แตกต่างกัน แต่สิ่งที่คณะกรรมการมุ่งไปในทิศทางเดียวกันคือการพิจารณาบริบทและปัจจัยทั้งภายในและภายนอกของธุรกิจ เพื่อกำหนดคุณสมบัติที่เหมาะสมของ CEO ในการวางแผนและขับเคลื่อนกลยุทธ์ขององค์กร รวมถึงการกำหนดกระบวนการสรรหาที่ชัดเจนและต่อเนื่อง ซึ่งเป็นหัวใจหลักตามแนวปฏิบัติที่ดีเกี่ยวกับการวางแผนสืบทอดตำแหน่งทั้งสิ้น
คุณกอบกาญจน์ กล่าวว่า "ในปัจจุบันที่บริบทของภาคธุรกิจและสังคมเปลี่ยน ยุทธศาสตร์ขององค์กรต้องเปลี่ยนตาม CEO และผู้บริหาร ต้องเก่งคนและสามารถเชื่อมโยงส่วนงานต่างๆ ขององค์กรเพื่อมุ่งสู่ความสำเร็จเชิงกลยุทธ์พร้อมวางรากฐานที่พร้อมรับการเปลี่ยนแปลงได้อย่างรวดเร็ว"
คุณชนินทธ์ กล่าวเสริมว่า "การวางแผนสืบทอดตำแหน่งและการสนับสนุนการทำงานของ CEO เป็นหน้าที่สำคัญของคณะกรรมการ เพื่อให้ผู้นำองค์กรสามารถทำหน้าที่บริหารจัดการบริษัทตามแผนกลยุทธ์และเป็นแบบอย่างที่ดีหรือ Role Model ให้กับองค์กร สิ่งเหล่านี้ถือเป็นการสร้างวัฒนธรรมอย่างหนึ่งอีกทั้งยังช่วยสร้างมูลค่าเพิ่มให้กับองค์กรด้วย"
สำหรับบริษัทที่สนใจ "แนวปฏิบัติที่ดีสำหรับคณะกรรมการเกี่ยวกับการสืบทอดตำแหน่งและการกำกับดูแลการบริหารบุคลากร" สามารถดาวน์โหลดได้ผ่านช่องทางเว็บไซท์ www.thai-iod.com และสามารถติดต่อสอบถามเพิ่มเติมได้ที่ฝ่ายการตลาดและสมาชิกสัมพันธ์ โทร. 02 955 1155 อีเมล์ [email protected]
บริษัท เมโทรซิสเต็มส์คอร์ปอเรชั่น จำกัด (มหาชน) หรือ MSC ดำเนินธุรกิจเทคโนโลยีสารสนเทศอย่างครบวงจร ภายใต้วิสัยทัศน์ "เราจะให้บริการอย่างเป็นเลิศแก่ลูกค้าด้วยโซลูชั่นไอทีที่ดีที่สุด" ได้รับการต่ออายุรับรองครั้งที่ 2 เป็นสมาชิกแนวร่วมต่อต้านคอร์รัปชันของภาคเอกชนไทย (Thai Private Sector Collective Action Against Corruption: CAC) จากสมาคมส่งเสริมสถาบันกรรมการบริษัทไทย แสดงให้เห็นถึงความมุ่งมั่นของ MSC ใน การดำเนินธุรกิจภายใต้หลักการกำกับดูแลกิจการที่ดี ดำเนินธุรกิจอย่างมีคุณธรรม
MSC ได้รับการรับรองต่ออายุสมาชิกแนวร่วมต่อต้านคอร์รัปชันของภาคเอกชนไทย ครั้งที่ 2
—
บริษัท เมโทรซิสเต็มส์คอร์ปอเรชั่น จำกัด (มหาชน) หรือ MSC ดำเนินธุรกิจเ...
Integrity Hotline สายด่วนแจ้งเรื่องทุจริต ที่มุ่งสร้างวัฒนธรรม 'Speak Up' 1 ใน 7 นโยบายและกลไกทำจริง เพื่อปราบคอร์รัปชันที่ทรู คอร์ปอเรชั่น
—
ทรู คอร์ปอเร...
GFC คว้า CGR 5 ดาว ตอกย้ำองค์กรกำกับดูแลกิจการระดับ "ดีเลิศ"
—
นายกรพัส อัจฉริยมานีกูล ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร บริษัท เจเนซีส เฟอร์ทิลีตี เซ็นเตอร์ หรือ G...
เอ็ม บี เค คว้าคะแนน CGR ระดับ "ดีเลิศ" ต่อเนื่องปีที่ 9 ตอกย้ำความสำเร็จ และการพัฒนาการกำกับดูแลกิจการที่ดีอย่างต่อเนื่อง
—
บริษัท เอ็ม บี เค จำกัด (มหาช...
SELIC รับประกาศนียบัตรรับรองการต่ออายุเป็นสมาชิกแนวร่วม ต่อต้านคอร์รัปชันของภาคเอกชนไทย (CAC)
—
นายอัฒฑวุฒิ หิรัญบูรณะ (ซ้าย) ประธานกรรมการ บริษัท ซีลิค ค...
COM7 คว้ารางวัล CAC ต่อเนื่องเป็นครั้งที่ 2 ตอกย้ำความมุ่งมั่นองค์กรโปร่งใส ต่อต้านคอร์รัปชัน
—
นายกฤชวัฒน์ วรวานิช (ซ้าย) กรรมการ บริษัท คอมเซเว่น จำกัด ...
AURA คว้ารางวัล CGR 2024 ระดับ 5 ดาว ตอกย้ำองค์กรค้าปลีกทองรูปพรรณ กำกับดูแลกิจการที่ดีเลิศ
—
บริษัท ออโรร่า ดีไซน์ จำกัด (มหาชน) หรือ AURA นำโดย นายอนิวร...
ปตท. คว้าคะแนน CGR ระดับ "ดีเลิศ" ต่อเนื่อง 16 ปีซ้อน
—
บริษัท ปตท. จำกัด (มหาชน) ได้รับผลการประเมินการกำกับดูแลกิจการในระดับดีเลิศ (Excellent CG Scoring)...