Strategic Compensation Rewards Recognition ’Summit 2011

สถาบันวิจัยโอเมก้าเวิลด์คลาส จัดการประชุมสัมมนา Strategic Compensation Rewards Recognition ' Summit 2011 ในวันที่ 9 – 10 มิถุนายน 2554 ณ โรงแรมสวิสโซเทล นายเลิศ ปาร์ค กรุงเทพฯ การบริหารจัดการกลยุทธ์ค่าจ้างและผลตอบแทนการทำงานแก่พนักงานที่สามารถขับเคลื่อนและผลักดันผลงานของทุกระดับให้มุ่งสู่ความสำเร็จตามเป้าหมายขององค์กร ล้วนแต่เป็นเป้าหมายสำคัญของผู้บริหารองค์กรโดยส่วนใหญ่ ปัญหาอยู่ที่ทำอย่างไรจึงจะบรรลุผลตามปราถนา ปัจจุบันนี้ 'ค่าตอบแทนในรูปแบบเงิน' ได้เป็นสิ่งจำเป็นแต่ไม่เพียงพอในการดึงดูดและรักษาพนักงานที่มีคุณค่าไว้กับองค์กรจึงได้เกิดนวัตกรรมในการตอบแทนพนักงานตามรูปแบบและเงื่อนไขที่แตกต่างกันหลายประการซึ่งเป็นสิ่งที่น่าเรียนรู้อย่างยิ่งจากประสบการณ์ขององค์กรชั้นนำต่างๆ ขอเชิญร่วมการเรียนรู้ 9 บทเรียนที่สำคัญในการบริหารจัดการกลยุทธ์ค่าจ้างและผลตอบแทนการทำงานที่มุ่งสู่ความสำเร็จตามเป้าหมายของบริษัทชั้นนำอย่าง Standard Chartered (Thai), Chevron Thailand Exploration & Production, Hana Semiconductor (BKK), Siam Industrial Credit, Siemens และ Thaioil พร้อมด้วยความประสบการณ์ของที่ปรึกษาชั้นนำจาก Aon Hewitt (Thailand), 124 Management Consulting และ Humanica Praxible ข้อมูลเพิ่มเติม: 02 275 4511, 02 693 1474, 089 692 9900 Email : [email protected] www.omegaworldclass.org สถาบันวิจัยโอเมก้าเวิลด์คลาส สามารถคลิกดูภาพประกอบได้ที่ www.thaipr.net

• ข่าวสถาบันวิจัยโอเมก้าเวิลด์คลาส
• ข่าวสถาบันวิจัยโอเมก้าเวิลด์
• ข่าวเลิศ ปาร์ค กรุงเทพฯ
• ข่าวเลิศ ปาร์ค กรุงเทพ
• ข่าวการบริหารจัดการ